Kostenloser ATS-Lebenslauf-Check und CV-Analyse

Prüfen Sie, ob Bewerbermanagementsysteme Ihren Lebenslauf lesen können, und erhalten Sie eine Bewertung von 100 mit konkreten Tipps.

Was der ATS-Test prüft

Ein ATS (Bewerbermanagementsystem) sortiert Lebensläufe, bevor ein Personaler sie liest. Kann es Ihren nicht lesen, wird Ihre Bewerbung womöglich aussortiert, ohne gesehen zu werden. Der Test prüft sechs Punkte, zusätzlich zur Bewertung von 100:

• Lesbarkeit der Datei — Der Text der Datei ist auslesbar und kein Bild oder Scan.
• Kontaktdaten — Ihre E-Mail und Telefonnummer werden erkannt.
• Abschnittsüberschriften — Berufserfahrung, Ausbildung und Kenntnisse tragen Standardüberschriften.
• Daten — Die Jahre Ihrer Stellen und Abschlüsse sind lesbar.
• Zeichen — Keine Symbole oder unlesbaren Zeichen anstelle von Text.
• Layout — Keine Spalten oder Tabellen, die die Lesereihenfolge durcheinanderbringen.

Dieser Test prüft, was ein ATS lesen kann, nicht die Qualität des Lebenslaufs: Dafür gibt es die Bewertung von 100.

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